Author: Giota Koumourou
Απεργία έτοιμου σκυροδέματος / Μετακύλιση κόστους και στατιστικά «τεχνάσματα»
Του Κωνσταντίνου Σκουφάρη
Γενικός Ταμίας Ομοσπονδίας Οικοδόμων ΣΕΚ
Η πρόσφατη απεργία αμέσως με την λήξη της και το άνοιγμα των εργασιών σύμφωνα με τους εργοδότες, ανέδειξε το φαινόμενο της μετακύλισης του κόστους στο τελικό προϊόν , αποκαλύπτοντας τη διαστρέβλωση της πραγματικότητας με στόχο να υπονομευθούν οι δίκαιες διεκδικήσεις των εργαζομένων.
Η εργοδοσία προσπάθησε, αφενός, να στρέψει την κοινή γνώμη εναντίον των εργαζομένων και, αφετέρου, να δικαιολογήσει τις δικές της επιλογές, επιβάλλοντας αύξηση 4 ευρώ ανά κυβικό μέτρο σκυροδέματος. Οι εταιρείες επικαλέστηκαν δήθεν «αναγκαστική προσαρμογή» λόγω αυξημένου εργατικού κόστους που, όπως ισχυρίζονται, τους «επέβαλαν» οι εργαζόμενοι. Όμως, αυτός ο ισχυρισμός δεν στέκει.
Αρκεί να αναλογιστούμε το εξής: η συνολική παραγωγή σκυροδέματος υπολογίζεται περίπου στα 3,5 εκατομμύρια κυβικά μέτρα τον χρόνο. Με την αύξηση των 4 ευρώ ανά κυβικό μέτρο, οι περίπου 550 εργαζόμενοι Παγκύπρια θα πρέπει να μοιραστούν 14 εκατομμύρια ευρώ. Αυτό όχι μόνο απέχει από την πραγματικότητα, αλλά στερείται κάθε λογικής.
Ας είμαστε ξεκάθαροι: τα δεδομένα αποδεικνύουν ότι το επιπλέον κόστος που αποδίδεται στους εργαζόμενους είναι μηδαμινό μπροστά στα περιθώρια κέρδους των εταιρειών. Η αύξηση των 4 ευρώ δεν αντανακλά καμία πραγματική ανάγκη. Είναι απλώς μια κίνηση για να αυξήσουν περαιτέρω τα κέρδη τους, βαφτίζοντας τα σε “εργατικό κόστος “. Οι εργοδότες, για να ενισχύσουν το αφήγημά τους, κρύβονται πίσω από αριθμούς και στατιστικές που παρουσιάζονται ως αντικειμενικές.
Όπως είπε ο Μαρκ Τουέιν: «Υπάρχουν ψέματα, υπάρχουν μεγάλα ψέματα, και υπάρχουν οι στατιστικές». Εδώ, οι αριθμοί λειτουργούν ως μασκαρεμένες «αλήθειες», που στόχο έχουν να παραπλανήσουν την κοινωνία και να αποπροσανατολίσουν από την ουσία: ότι οι εργαζόμενοι είναι αυτοί που παράγουν τον πλούτο και διεκδικούν το αυτονόητο , καλύτερους όρους εργασίας και αξιοπρεπείς αμοιβές.
Είναι λοιπόν κρίσιμο να μπορούμε να ξεχωρίζουμε τις σοβαρές αναλύσεις από εκείνες που χρησιμοποιούν τη στατιστική για να εξυπηρετήσουν συμφέροντα. Η στατιστική μπορεί να είναι ένα χρήσιμο εργαλείο, αλλά στα χέρια ορισμένων γίνεται όπλο παραπλάνησης. Ως κοινωνία, οφείλουμε να απορρίπτουμε τις εργοδοτικές δικαιολογίες που επιχειρούν να εκμεταλλευτούν και να υποτιμήσουν όλους τους πολίτες.
Στη σημερινή εποχή, οι εργαζόμενοι πρέπει να αντιληφθούν τη δύναμη της συλλογικότητας και τη σημασία του να βρίσκονται κοντά στις συντεχνίες. Οι συντεχνίες δεν είναι κάτι ξεπερασμένο. Αντίθετα, αποτελούν έναν σύγχρονο χώρο διαλόγου, συνεργασίας και διεκδίκησης δικαιωμάτων. Σε έναν κόσμο που οι εργοδότες διαθέτουν κάθε μέσο για να προωθούν τα συμφέροντά τους, οι συντεχνίες είναι το πιο αποτελεσματικό εργαλείο για να ακουστούν οι ανάγκες των εργαζομένων. Πρόκειται για μια επένδυση στο μέλλον, για πιο δίκαιες συνθήκες εργασίας και μια πιο ισορροπημένη κοινωνία.
Κλείνοντας, η θετική κατάληξη στην απεργία του σκυροδέματος απέδειξε περίτρανα την αξία αυτών των αρχών. Με ενότητα, συλλογικότητα και επιμονή, οι εργαζόμενοι πέτυχαν να προστατεύσουν τα δικαιώματά τους και να σταθούν απέναντι στις εργοδοτικές αυθαιρεσίες. Έγιναν φάρος για όλους, αποδεικνύοντας ότι ο αγώνας, όταν είναι οργανωμένος και στηρίζεται στη δύναμη της αλληλεγγύης, μπορεί να φέρει αποτελέσματα. Ας εμπνευστούμε από το παράδειγμά τους.
Στην τελική ευθεία οδεύει το 12ο ΕπαρχιακόΣυνέδριο της ΣΕΚ Αμμοχώστου
Με το βλέμμα στραμμένο στην κατεχόμενη Αμμόχωστο, το Ελεύθερο Εργατικό Κέντρο ΣΕΚ Αμμοχώστου οδεύει προς το 12ο Επαρχιακό συνέδριο το οποίο θα πραγματοποιηθεί το Σάββατο, 22 Φεβρουαρίου στις 12 το μεσημέρι στο Δημαρχείο Παραλιμνίου.
Το συνέδριο με τη συμμετοχή των στελεχών του Εργατικού Κέντρου θα αναδείξει τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι στην επαρχία Αμμοχώστου και τις προσπάθειες που καταβάλλει η ΣΕΚ για επιτυχή αντιμετώπισή τους.
Ο επαρχιακός γραμματέας της ΣΕΚ Αμμοχώστου Γιώργος Καρράς θα καταθέσει την έκθεση Δράσης για την παρελθούσα τετραετία και θα θέσει τους στόχους και τις επιδιώξεις για τα επόμενα τέσσερα χρόνια.
Παράλληλα, θα κατατεθούν τα οργανωτικά και οικονομικά αποτελέσματα.
Όπως δήλωσε στην «Εργατική Φωνή», η ΣΕΚ αποτελεί τη δύναμη των μελών, αλλά και τα μέλη μας είναι η δική μας διαπραγματευτική δύναμη στους χώρους εργασίας. «Μέσα από πολιτικές παρεμβάσεις δημιουργούμε τις προοπτικές επίλυσης ζητημάτων που αναφύονται με κύριο γνώμονα τη βελτίωση και κατοχύρωση των όρων απασχόλησης των εργαζομένων».
Ο κ. Καράς τόνισε επίσης ότι η ΣΕΚ στα 80 χρόνια δράσης και προσφοράς της, κατόρθωσε μέσα από τη συνέπεια και την τεκμηρίωσή της να δίνει λύσεις και προοπτικές για τους εργαζόμενους την οικονομία και ευρύτερα για την Κοινωνία.
Το συνέδριο θα εκλέξει τη νέα του ηγεσία η οποία θα πορευτεί τα επόμενα τέσσερα χρόνια με γνώμονα την περαιτέρω οργανωτική και οικονομική ενίσχυση του Εργατικού Κέντρου.
Του συνεδρίου θα προεδρεύσει ο Γενικός Οργανωτικός της ΣΕΚ Πανίκος Αργυρίδης ενώ χαιρετισμό θα εκφωνήσει ο Γενικός Γραμματέας της ΣΕΚ Ανδρέας Φ. Μάτσας, ο οποίος θα
αναφερθεί στις πολιτικές παρεμβάσεις της ΣΕΚ για τα μεγάλα εργασιακά ζητήματα που θα απασχολήσουν το συνδικαλιστικό κίνημα την τρέχουσα χρονιά.
Πανσυνδικαλιστική Σύσκεψη / 27 Ιανουαρίου 2025
Συνάντηση με τον Πρόεδρο της Δημοκρατίας, Νίκο Χριστοδουλίδη, ζητούν οι συνδικαλιστικές οργανώσεις ΣΕΚ, ΠΕΟ, ΔΕΟΚ, ΠΑΣΥΔΥ, ΟΕΛΜΕΚ, ΠΟΕΔ, ΟΛΤΕΚ, ΕΣΚ, ΠΟΑΣΟ, ΠΑ.ΣΥ.Κ.Ι-ΣΑΚ, μετά και από την Πανσυνδικαλιστική σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε τη Δευτέρα, 27 Ιανουαρίου 2025, με στόχο να συζητηθούν σημαντικά ζητήματα που αφορούν τους εργαζόμενους, όπως η πλήρης επαναφορά και αποκατάσταση της ΑΤΑ, η φορολογική μεταρρύθμιση και η ενίσχυση των συλλογικών συμβάσεων.
Μετά το πέρας της σύσκεψης ο Γενικός Γραμματέας της ΣΕΚ, Ανδρέας Μάτσας, δήλωσε ότι «έχουμε σήμερα επιβεβαιώσει ότι τα ζητήματα, τα οποία βρίσκονται ανοιχτά ενώπιον του κοινωνικού διαλόγου και της μεταρρυθμιστικής διαδικασίας αφορούν το σύνολο των εργαζομένων, είτε αυτοί απασχολούνται στον ιδιωτικό, είτε στον δημόσιο, είτε στον ευρύτερο δημόσιο τομέα, είτε στους φορείς τοπικής αυτοδιοίκησης».
Πρόσθεσε ότι έχει αποφασιστεί να είναι συλλογική η δράση που θα ακολουθήσουν οι συνδικαλιστικές οργανώσεις σε μία προσπάθεια να αναδειχθεί η ανάγκη βελτίωσης της ποιότητας και της αξιοπρέπειας των εργαζομένων στην απασχόληση και παράλληλα να ζητηθεί από την Πολιτεία και κυρίως από την Κυβέρνηση να σεβαστεί το πλαίσιο του κοινωνικού διαλόγου και τις αποφάσεις, οι οποίες λαμβάνονται και έχουν σημείο αναφοράς τις συλλογικές συμβάσεις και τις ρυθμίσεις που αφορούν την απασχόληση και τους εργαζόμενους.
«Στη βάση αυτών των δεδομένων θα ζητήσουμε συνάντηση με τον Πρόεδρο της Δημοκρατίας έτσι ώστε να θέσουμε ενώπιων του τα μεγάλα ζητήματα, να καταθέσουμε τις εισηγήσεις και τις απόψεις μας και να ζητήσουμε άμεση ρύθμιση και διευθέτηση των ζητημάτων», είπε ο κ. Μάτσας.
Όπως εξήγησε, μεταξύ άλλων, τα ζητήματα αφορούν την επέκταση των συλλογικών συμβάσεων, την πλήρη επαναφορά και αποκατάσταση της ΑΤΑ για όλους στη βάση της φιλοσοφίας της -όπως αυτή καταγράφεται ρητά στη Μεταβατική Συμφωνία- και τη φορολογική μεταρρύθμιση.
Σημείωσε ακόμη ότι ένα ανοικτό ζήτημα, το οποίο διασυνδέεται και με το θέμα των συλλογικών συμβάσεων προκύπτει σε σχέση με την ανάγκη ρύθμισης της στρατηγικής για την απασχόληση εργαζομένων από τρίτες χώρες. Επ’ αυτού δήλωσε ότι «η πρόταση την οποία έχουμε λάβει, δεν μπορεί να γίνει σε καμία περίπτωση αποδεκτή».
Ολοταχώς για το 13ο Παγκύπριο Συνέδριο της ΟΙΥΚ-ΣΕΚ
Το Γενικό Συμβούλιο της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Κύπρου (ΟΙΥΚ) – ΣΕΚ, κατά τη συνεδρίασή του την Τρίτη, 9 Ιανουαρίου 2025, ενέκρινε τις αποφάσεις της Εκτελεστικής της Ομοσπονδίας για τη διεξαγωγή του 13ου Παγκυπρίου Συνεδρίου. Το συνέδριο ορίστηκε να πραγματοποιηθεί την Πέμπτη, 20 Μαρτίου 2025, στις 10:00, στο οίκημα της ΣΕΚ.
Στη συνεδρία, το Γενικό Συμβούλιο ενέκρινε επίσης την Έκθεση Δράσης για την περίοδο 2020-2024, η οποία θα κατατεθεί προς έγκριση στο συνέδριο, καθώς και διάφορα άλλα διαδικαστικά θέματα, διασφαλίζοντας την ομαλή διεξαγωγή του.
Παράλληλα, αποφασίστηκε όπως στο πλαίσιο του συνεδρίου τιμηθούν συνάδελφοι που έχουν αφυπηρετήσει, αναγνωρίζοντας τη σημαντική τους προσφορά τόσο στην Ομοσπονδία όσο και στη ΣΕΚ.
Κατοχύρωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων στο αεροδρόμιο Πάφου
Υπογράφηκε την Πέμπτη, 23 Ιανουαρίου 2025, μνημόνιο συμφωνίας μεταξύ των συντεχνιών ΣΕΚ, ΠΕΟ, ΔΕΟΚ και των εταιρειών HERMES AIRPORTS LTD και GOLDAIR HANDLING CYPRUS LTD, με στόχο την προστασία των εργαζομένων που επηρεάζονται από την απόφαση της GOLDAIR HANDLING CYPRUS LTD να τερματίσει τη δραστηριότητά της στο αεροδρόμιο Πάφου.
Βάσει της συμφωνίας, οι εργαζόμενοι της GOLDAIR HANDLING που επηρεάζονται θα μεταφερθούν στους υφιστάμενους παρόχους υπηρεσιών εδάφους του αεροδρομίου, SKYSERV CYPRUS LTD και SWISSPORT CYPRUS LTD, διατηρώντας τους ίδιους όρους εργασίας που είχαν.
Η HERMES AIRPORTS LTD αναλαμβάνει την ευθύνη για τη δίκαιη κατανομή του προσωπικού, λαμβάνοντας υπόψη το πρόγραμμα πτήσεων, την αναμενόμενη αύξηση των επιβατών και τις ανάγκες των παρόχων υπηρεσιών, ώστε να διασφαλιστεί η εύρυθμη λειτουργία του αεροδρομίου.
Εκ μέρους της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπάλληλων Κύπρου (Ο.Ι.Υ.Κ. – Σ.Ε.Κ.), το μνημόνιο υπέγραψε ο Γενικός Γραμματέας Ελισσαίος Μιχαήλ, ο οποίος υπογράμμισε τη σημασία της συμφωνίας για την ομαλή μετάβαση και την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων.
Ο κ. Μιχαήλ τόνισε ότι η συμφωνία αποτελεί πρότυπο συνεργασίας για την αντιμετώπιση κρίσιμων προκλήσεων, θέτοντας ως προτεραιότητα τους εργαζομένους και την αποτελεσματική λειτουργία του αεροδρομίου.
Η υπογραφή της συμφωνίας πραγματοποιήθηκε παρουσία του Διευθυντή του Τμήματος Εργασιακών Σχέσεων, Άντη Αποστόλου.
Η συμφωνία αυτή είναι το αποτέλεσμα συνάντησης που πραγματοποιήθηκε στις 8 Ιανουαρίου 2025 στο γραφείο της Γενικής Διευθύντριας του Υπουργείου Μεταφορών, όπου συζητήθηκαν οι λεπτομέρειες της μετάβασης και οι αναγκαίες ρυθμίσεις.
Τιμή και δόξα στον ήρωα Μάρκο Δράκο
Με απόλυτη επιτυχία και με τη συμμετοχή πλήθους κόσμου ολοκληρώθηκε ο θεσμοθετημένος αγώνας δρόμου «Μάρκου Δράκου», που διοργάνωσε η ΣΕΚ το Σάββατο 18 Ιανουαρίου 2025, στη Λευκωσία.
Η διοργάνωση, που πραγματοποιήθηκε υπό την αιγίδα του Κυπριακού Οργανισμού Αθλητισμού (ΚΟΑ) και την υψηλή προστασία του Υπουργού Άμυνας, απέτισε φόρο τιμής στον μεγάλο ήρωα του Εθνικοαπελευθερωτικού Αγώνα της ΕΟΚΑ, Μάρκο Δράκο, αναδεικνύοντας το μεγαλείο της θυσίας και της ανιδιοτέλειάς του.
Ο αγώνας δρόμου 5 χιλιομέτρων, που διοργάνωσε το Τμήμα Εργαζόμενης Νεολαίας της ΣΕΚ Λευκωσίας-Κερύνειας και ο ΠΑΣΕΚ, περιλάμβανε συγκινητικές στιγμές, όπως την άφιξη της φλόγας από τα Φυλακισμένα Μνήματα και την κατάθεση στεφάνων στο μνημείο του Μάρκου Δράκου.
Μετά τον τερματισμό, ακολούθησε η τελετή απονομής επάθλων στο οίκημα της ΣΕΚ, όπου βραβεύθηκαν οι νικητές όλων των κατηγοριών – από τη Γενική Κατηγορία και τις ηλικιακές κατηγορίες έως τις ειδικές και ομαδικές συμμετοχές.
Ημερίδα για τον ρόλο των Υποστηρικτικών Εκπαιδευτικών Προγραμμάτων
Η ΣΕΚ και η ΠΕΟ διοργανώνουν ημερίδα με θέμα «Ο ρόλος των Υποστηρικτικών Εκπαιδευτικών Προγραμμάτων» το Σάββατο 10 Φεβρουαρίου 2025, από τις 09:00 π.μ. έως τις 13:00 μ.μ., στο οίκημα της ΣΕΚ στον Στρόβολο.
Η εκδήλωση περιλαμβάνει χαιρετισμούς από εκπροσώπους συνδικαλιστικών και πολιτειακών φορέων, παρουσίαση προγραμμάτων και συζήτηση για τις προκλήσεις και τις προοπτικές τους.
Η ημερίδα απευθύνεται σε εκπαιδευτικούς, ακαδημαϊκούς, κοινωνικούς εταίρους και εκπροσώπους της Πολιτείας.
Δηλώσεις συμμετοχής μέχρι τη Δευτέρα, 3 Φεβρουαρίου 2025.
Έντονη ανησυχία ΣΕΚ, ΠΕΟ και ΔΕΟΚ για τα νέα κριτήρια απασχόλησης υπηκόων τρίτων χωρών
ΣΕΚ, ΠΕΟ και ΔΕΟΚ, με κοινή επιστολή τους προς τον Υπουργό Εργασίας κφράζουν την έντονη δυσαρέσκεια, διαφωνία και ανησυχία τους για το προσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας, που αφορά τα κριτήρια απασχόλησης εργατών από τρίτες χώρες.
Οι τρεις συνδικαλιστικές οργανώσεις επισημαίνουν ότι στο περιεχόμενο του προσχεδίου δεν λήφθηκαν υπόψη οι θέσεις τους και απαλείφθηκαν σημαντικές πρόνοιες που περιλαμβάνονταν στα προηγούμενα κριτήρια.
Εκφράζουν, επίσης, μεταξύ άλλων, εύλογες ανησυχίες ως προς την πρόθεση του Υπουργείου Εργασίας για διαφοροποίηση της αρχής και της όλης φιλοσοφίας της διαδικασίας.
Έντονος προβληματισμός εκφράζεται και ως προς την αύξηση της αποκοπής στο 25% για τη στέγαση των εργαζομένων από τρίτες χώρες, αποκλείοντάς τους το δικαίωμα να επιλέξουν εάν επιθυμούν να ρυθμίζουν από μόνοι τους τη διαμονή τους, γεγονός, που δημιουργεί ανησυχίες για συγκεκαλυμμένη μείωση των απολαβών τους.
Πιο κάτω η επιστολή που στάληκε στον Υπουργό Εργασίας και στον Διευθυντή του Τμήματος Εργασίας